Grožis ir mada

Vadovas, kaip suprasti skirtingus asmenybės tipus

Pin
Send
Share
Send


Kas yra asmenybė?

Nereikia nė sakyti, kad nuo laiko aušros visi nusprendė suskirstyti save pagal tai, kaip jie jaučiasi ir reaguoja į dalykus. Tai lėmė vieną iš populiariausių vis dar vyraujančių asmenybės diagramų. Pagal šią schemą, kurią suformulavo Carl Jung, iš viso yra 16 asmenybių, iš kurių kiekvienas gali būti įdėtas. Pirmiausia suprasime skirtingą klasifikaciją ir tada suprasime kiekvieną iš 16 asmenybių viena po kitos .

Taigi yra 4 galimos poros, sudarančios kiekvieno asmenybės bruožo tipą, ir kartu jos sudaro 4 akronimus, suteikdami mums 16 asmenybių.

Carl Jungo asmenybės tipai:

1. Introversija (I) arba ekstraversija (E):

Štai kaip jūs suvokiate aplinkinius dalykus. Jei esate intravertas, paprastai esate gerai, nes nėra interaktyvūs su visais, kurie yra visur. Kita vertus, ekstraversija yra visiškai priešinga ir jūs tiesiog negalite sustabdyti pokalbio su žmonėmis, nesvarbu, kas jie yra.

2. Jutimas (S) arba intuicija (I):

Nors žmonės, kurie jaučia viską, pragmatiškesni ir žemyn. Paprastai jie pasirenka sutelkti dėmesį į tai, kas vyksta ar įvyko. Kita vertus, intuityvus yra atviras vaizduotei ir nusprendžia eiti tik savo ateities galimybių instinktais.

3. Mąstymas (T) arba jausmas (F):

Pirmoji kategorija apima žmones, kurie mėgsta naudoti tik racionalų mąstymą, kad išsiaiškintų kiekvieną situaciją, kurią jie įdėti, ir jie niekada neleidžia emocijoms debesuoti savo sprendimo. Tie, kurie naudoja jausmus, linkę matyti gerą žmogų, tokiu būdu išsprendžiant dalykus bendradarbiaujant.

4. Sprendimas (J) arba suvokimas (P):

Asmenys, kurie naudojasi teisminiais įsitikinimais, teikia pirmenybę elgsenai pagal savo praeitį, tokiu būdu formuodami labai bendrąjį požiūrį. Kita vertus, suvokiamieji saugo kiekvieną variantą apie asmenį, kuris yra atviras ir nėra greitai teisiamas.

Myers Briggs asmenybės tipai arba MBTI asmenybės tipai:

Myers Briggs tipo rodiklis priskiria žmones į 16 skirtingų tipų asmenis, pagrįstus Carl Jungo psichologine teorija. Jie yra:

1. ESTJ:

Šie žmonės yra tokie, kurie mėgsta lyderystę visais gerais būdais. Jie mielai vadovauja keliui, net ir tada, kai tai yra taip sunku. Atrodo, jie tiki, kad žino viską apie juos supančius žmones ir linkę dirbti geresniam pasauliui, kuriame faktai yra patikrinami. Jie nepriima drumstų vizijų ir dažnai nori giliai įžengti į sudėtingiausias situacijas, kad daugiau sužinotų ir sumaniai kreiptųsi į visą. Nors žinoma, kad žmonės su ESTJ asmenybe neveikia vieni. Šie žmonės dažnai yra labai užsispyrę, bet tiki savo darbo etiketais ir negali būti nesąžiningi.

2. ISTJ:

Šis asmenybės tipas yra vienas iš labiausiai rastų, o tokio tipo yra apie 13% arba pasaulio gyventojų. Jie iš esmės apibrėžia vientisumą, logiką ir praktiškumą. Žmonės su šia asmenybe turi atsidavimą tradicijoms ir taisyklėms. Tikrai, kaip jie prognozuoja, ką jie daro, gerai veikia. Prielaidos yra ne jų dalykas, ir jos yra labai paprastos apie kiekvieną veiksmų kryptį. Šie žmonės labai dažnai praranda kantrybę ir kartais tampa neatsakingų sprendimų aukomis. Jie nori dirbti vieni ir nemėgsta pasikliauti kitais, nes ISTJ tai mato kaip silpną vietą arba galvoja apie tai kaip spąstus.

3. ENTJ:

Trečiasis dėl skirtingų tipų asmenybių, kurias mes aprėpiame, yra ENTJ. Šis asmenybės tipo žmonės negali padėti, bet pasitikėti visais. Jie atkreipia žmones į savo tikslą, leidžiant jiems galvoti, kad tai yra bendras visų noras. Šie bruožai daro juos natūraliais lyderiais. Jie labai ryžtingi ir turi ryškiausių protų. Jų strateginis mąstymas daro juos puikiais verslininkais, o po to laikydamasis derybų ribų, kol jie gauna savo kelią. ENTJ visai negali atsispirti silpnumo ir yra apdovanojami stipriais santykiais ir pergalėmis daugelyje sričių, kuriose tai yra asmeninė ar darbo vieta.

4. INTJ:

4-ojoje vietoje asmenybių tipai yra INTJ. Jie yra protingi ir gali būti lengvai pažymėti kaip knygų kirminai, nes jie yra nepatogūs meilės bet kurios vietos kampams, kad būtų išvengta pokalbių. Jie yra puikūs, jei jie susitinka su tuo pačiu intuicijos ir žinių lygiu. INTJs turi labai ribotą konfidantų skaičių dėl savo intuityvios ir teisingos asmenybės. Jie labai stebimi ir vertina intelektą. Jie verčia aplink juos keisti tik naudodamiesi valios jėga. Jie paprastai taip pat turi talentų jausmą, bet ne ta prasme, nebent jie atsitiktinai atrasti, nes jie niekada neišeina ir apie jų savybes.

5. ESTP:

ESTP žmonės daro įtaką visiems aplinkiniams ir, žinoma, apylinkėms. Juos lengva atpažinti ir pritaikyti visur. Didelis dėl humoro, šie žmonės mėgsta dėmesį. Jie palaiko pokalbį su intelektu ir nenumatytais atvejais. Gyvenimas su jais visada reiškia, kad esate krašte, ir jums patiks visa drama ir jaudulys. Jie galvoja apie save daugiau nei kiti. ESTP yra suvokiami, todėl lengvai pasižymi savybėmis ir mintimis. Jie greitai stebi, bet pakankamai atsargūs. Kartais jie blaškosi, bet galų gale yra geri ir konstruktyvūs.

6. ISTP:

Šie žmonės mėgsta tyrinėti juos supančią pasaulį, nepaisant to, kad jie nemano daug. Tikriausiai tai yra geras dalykas, kad juos atliktumėte savo darbo projekte. Jie yra labai natūralūs dalykams, bet gali tapti vienodai užsispyrę. Jie labai neryškūs kritikai ir gali būti nejautrūs. Jie myli savo privatumą ir yra linkę likti saugomi. Nors jie mėgsta naujus dalykus, jie lengvai nuobodu ir nekenčia, kad tai padarytų. Kita vertus, jie taip pat yra labai energingi ir mėgsta eiti su srautu, visapusiškai praktiškai ir vienodai kūrybingi su viskuo, kas buvo išmesta. ISTP mėgsta save vadinti universaliu ir yra didelė kompanija krizės metu.

7. ENTP:

Nors ENTP asmenybės tipas galiausiai yra velnio sandėlis, jie mėgsta viską atskirti. Jie yra daugiau įdomių rūšių ir išskleidžiami, išskyrus įdomus, o ne iš jo nieko. ENTP yra žinomi dėl savo greito proto ir yra gerai susipažinę su visa aplink. Greitai mąstytojai, jie yra žinomi kaip lankstūs ir gali keistis idėjomis. Nors jie pateikia originalias idėjas, jų požiūris daro juos tingus išspręsti kylančias problemas. Jų protas ir žodžiai daro juos intriguojančius kitiems, taip lengvai laimėdami žmonių pasitikėjimą. Jie taip pat nėra jautrūs ir labai sunku sutelkti dėmesį į dalykus, todėl jie nekenčia to, kai viskas tampa praktiška.

8. INTP:

Šitie yra tik 3% viso pasaulio gyventojų skaičiaus, todėl tai yra neįprastas asmenybės tipas, kuris jiems nėra labai liūdnas, nes jie vos panašūs. Jie yra labai novatoriški ir yra filosofai. Atsakingas už gana daug mokslinių atradimų, INTP laiko idėjas apdoroti protingais motyvais. Jie yra abstraktūs mąstytojai, kurie gana gerai dirba. Be to, jie taip pat yra labai entuziastingi ir atviri. Jie džiaugiasi idėjomis ir dažnai verčia žmones mąstyti kaip apie jų idėjas, tokiu būdu suteikdami jiems draugų gyvenimui. Vis dėlto jie nėra geri ir jie labai trūksta ir antraisiais atspėti priimamus sprendimus.

9. ESFJ:

Žmonės, turintys ESFJ asmenybės trūkumą, nepaisant to, kad jie yra introvertai. Jie sudaro beveik 12% gyventojų. Jie myli socialinius susirinkimus, bet lieka netvarka. Jie yra spontaniški ir įdėjo daug sunkių darbų, kad sutvarkytų planus. Jų pagrindinis nerūpestingumas kyla dėl jų susirūpinimo socialiniu statusu. Jie nerimauja, ką žmonės apie juos galvoja. Jie taip pat yra labai nelanksti, todėl jie tampa mažiau novatorišku klanu. Kritika verčia juos paversti nugarą, taip, jie yra pažeidžiami, tačiau jie taip pat yra stiprūs savo pareigoms ir turi visus praktinius įgūdžius. Jie yra ištikimi ir jautrūs savo artimiesiems, tokiu būdu juos labai patikimi.

10. ISFJ:

Šis asmenybės tipas yra unikalus, nes jie yra labai analitiniai, nepaisant to, kad jie yra introvertai. Jie stengiasi išlaikyti labai stiprius tvirtus santykius su aplinkiniais žmonėmis, nepaisant to, kad jie yra teisingi. Jie nėra visiškai atviri pokyčiams, tačiau jų stiprybės dažnai yra geriausia. Jie yra viena iš geriausių sąrašo grupių. Jie nėra patenkinti dėmesiu, bet yra palaikomi ir patikimi. Jie yra įsivaizduojami, bet šiek tiek per daug asmeniškai.

Žiūrėti daugiau: Įvairūs energijos tipai

11. ENFJ:

Nors dauguma žmonių yra nukreipti į ENFJ dėl savo asmenybės ir komunikacinės galios, tai jų įtikinamieji įgūdžiai, padedantys jiems kartu su minia. Labiausiai jie yra labai tolerantiški ir patikimi. Jie yra vienodai konstruktyvūs ir stengiasi giliai įsitraukti į aplinkinių žmonių protus, naudodami tik konstruktyvius klausimus. ENFJ yra labai charizmatiški ir kokybė, todėl jie yra tokie populiarūs. Jie yra gana šilti ir tiki, kad pasaulis yra geras, o tai daro juos gimusiais lyderiais, nors jie linkę kartais pernelyg pernelyg nesavanaudiški ar per daug idealistiški.

12. INFJ:

Ši asmenybė dar kartą yra retas, tačiau vis dar sugeba palikti įspūdį kitiems. Jie gimsta su stipriais idealizmo jausmais, kurie padeda jiems ne visiškai teisėti, bet taip pat tiki faktais. Jie yra labai švelni, tačiau vis dar turi tvirtas nuomones. Nors jie turi lemiamą reikšmę, jie iš tikrųjų nenaudoja jų daug, kad suteiktų sparnus savo vaizduotei. Nepaisant to, jie yra kūrybingi ir giliai supranta asmenybes. Įtikinamus INFJ įgūdžius sunku suderinti ir jų lemiamas veiksnys yra jų aistra. Kita vertus, jie mėgsta būti privačiais ir ieškoti priežasties prieš įsitraukdami.

13. ENFP:

Laisvos dvasios, jos sudaro 7% minios, o geriausias būdas juos atpažinti yra ieškoti gyvybingiausių bet kurioje partijoje. Jie yra emociniai ir įsitikinkite, kad neprisidėjo prie kitų batų. Žinoma, su juo susiduria visi smalsumo ir stebėjimo įgūdžiai, tačiau jie yra atkaklūs ir žino, kada atsipalaiduoti. Jie dažnai linkę mąstyti ir rasti sunkumų.

Žiūrėti daugiau: Požymių tipų sąrašas

14. INFP:

Šie žmonės stengiasi surasti gėrimą kiekvienam aplinkui, nesvarbu, koks yra įrašas. Dažnai jie nesuprantami, bet mėgsta ištirti jų galimybes. Jie yra labai lankstūs ir labiausiai tiki idealizmu. Jie gali būti kūrybingi ir aistringai su tinkama motyvacija. Nors sunkiai dirbama, kartais jų altruistiniai terminai perima savo sprendimą. Jie yra labai nepraktiški ir dažnai baigia pernelyg rimtus dalykus. Jie yra savimi sąmoningi ir privatūs, bet gali padaryti viską, kas galų gale.

15. ESFP:

Jie paprastai džiaugiasi dėl gyvenimo apskritai. Jie mėgsta dėmesio centrą ir negali padėti, bet pakeisti aura aplink juos į pozityvumą. Jie užjaučia kitų emocijas ir, nors ir ne visada gali būti geriausi žmonės, kad jie galėtų pakabinti su jais, jie taps geriau aplink pasaulį. ESFP yra labai drąsūs ir originalūs, bet vienodai praktiški ir prieinami. Jautrios ir nesudėtingos, jos dažnai naudoja šias dvi savybes, kad jas sunaikintų.

Žiūrėti daugiau: Stresas ir jo tipai

16. ISFP:

ISFP yra patenkintos savo asmenybe ir stengiasi sukurti harmoniją su visais aplinkiniais. Jie yra žavingi ir aistringi, bet ir meniniai, taip vienodai įsivaizduojantys viską apie ir apie. Būdami labai smalsūs, jie yra nenuspėjami, o tai niekada nėra geras dalykas. Kartais jie yra per daug užbaigti.

Taigi tai buvo 16 asmenybės klasifikacijų. Mes tikimės, kad išgyvenę tą patį, jūs supratote tą, į kurį tinka.

Asmenybės tipai A B C D:

Remiantis dominuojančiomis savybėmis ir personažais, asmenybės tipas yra suskirstytas į 4 pagrindines kategorijas - A B C D. Tačiau jie nėra griežti vandeniui nelaidūs skyriai ir vienas asmuo gali turėti dar vieną požymį iš visų kategorijų. Tai yra daugelis bruožų, lemiančių savo kategoriją.

Asmenybės tipas A:

Jie yra labai konkurencingi žmonės ir nori greitai lipti į sėkmę. Jie yra nekantrūs ir ieško greitų rezultatų. Šie žmonės taip pat linkę jaustis nesaugūs, kai susiduria su nesėkme. Nepriklausomai nuo aplinkybės, jie visada laukia laimėjimo ir neprieštarauja patys.

B tipo asmenybė:

Šie žmonės yra atsipalaidavę, ramūs, tačiau konkurencingi. Skirtumas tarp šių žmonių ir A tipo žmonių yra skubos pojūtis. B tipo žmonės yra labiau sudėlioti ir atleidžiami. Jie linkę ją išstumti iki paskutinės sekundės. Vėlavimas yra B tipo žmonių žodis.

C tipo asmenybė:

C tipo žmonės žiūri į detales. Jie mėgsta giliai ištirti bet kokią temą ir kartais prarasti procesą. Jie stumia savo tikslus ir nuomones kitiems. C tipo žmonių savarankiškas pobūdis kartais gali juos įveikti.

D tipo asmenybė:

Jie yra pesimistiniai žmonių, kurie mėgsta pažvelgti į pasaulį per neigiamą objektyvą, rinkinys. Juos remia nuolatinė baimė dėl nesėkmės ir šis nesaugumas paskatina juos likti nuošalyje nuo kitų.

Pirmiau aptartos asmenybės rūšys yra tik tai, kas yra asmuo. Ji neturi atspindėti, ką žmogus gali būti ateityje. Vertindamas asmenybės tipus ir nustatydamas stipriąsias ir silpnąsias puses, jį lengva surinkti pagrindinėse tobulinimo srityse. Atminkite, kad kiekvienas turi daug galimybių tobulėti, ir tik jūs, kas nusprendžia, kokią asmenybę norite suskirstyti į kategorijas.

Žiūrėti video įrašą: Laida jaunimui #13 45 Specialybė pedagogas. Kai nežinai, esi laimingesnis. (Gegužė 2022).

Загрузка...

Pin
Send
Share
Send